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目标全年引进10万大学生来台就业创业

来源:台州日报作者:发布时间:2021-4-14点击: 人次
一场校企对接洽谈会、一场博士后科研项目合作洽谈会、5场高专场招聘会,及多场与高职、技工院校实习见习合作的对接会……两天后,台州将赴山西太原和大同,举行为期5天的引才活动——2021“智汇台州”高层次人才智力合作春季洽谈会暨百校引才“山西周”活动。这是台州深化百校引才招聘的又一大动作,将与山西高校建立长期的人才项目交流渠道,帮助我市企事业单位引进紧缺急需的各层次人才。千里引才,近百家台企将赴山西高校去年5月至12月,台州全面开启“2020智汇台州 百校引才”活动,覆盖北京、上海、武汉、西安等36个城市,面向128所高校,开展152场引才活动,共组织3381家次企事业单位参会,接待求职者5.94万人,达成意向1.98万人,建成26个引才联络站,活动成效显著。吸收宝贵经验后,今年3月12日,台州在全省率先启动“杭州周”春季校园招聘活动,拉开2021年“智汇台州 百校引才”春季校园招聘活动的序幕。6天时间5场招聘会,共接待青年人才908人。紧接着,台州在上海、吉林、湖南三地成功举办系列活动,以小分队形式开展“靶向引才”,针对企业需求,精准对接专业匹配度高的复旦大学、上海理工大学、长春工业大学等9所高校,开展10场招聘会,每场都会精选20多家优秀的台州企业参与,涉及机械机电、医药医化、汽车制造、橡胶塑料等多个行业。截至4月初,全市已组织举办53场引才招聘会,1204家用人单位参加活动,初步达成意向5177人。昨天下午,市人社局不少参与“山西周”的工作人员,都在忙碌地准备出发前的相关事宜。该局人才开发和市场处副处长洪赞是此次活动的执行负责人,经过前期考察与交流后,他将“山西周”时间定在4月16日至20日,将有50家山西高校及山西人力资源机构、100家左右台州企事业单位及台州人力资源机构一同参与。“‘百校引才’既是宣传台州人才政策、招引青年英才的载体,也是让台州引才品牌享誉全国的重要举措。”洪赞对“山西周”活动很是看好。抛橄榄枝,全年欲引10万大学生来台今年2月底,我市启动“青年英才聚台州”计划,“智汇台州 百校引才”行动全面升级,聚焦台州“456”先进产业集群,开展四季巡回引才,确保百校引才云招聘全年不打烊。包括“杭州周”和即将起航的“山西周”在内,我市将在今年春秋两季,以台州名义集中赴人才、高校集聚城市举办不少于200场招聘会,招聘渠道重点向高职和省内高校拓展,并开展城市综合推介、校企合作洽谈、人才项目对接、文旅推广等“人才 ”活动。而夏季和冬季,将在台州市内举办综合招聘会,开展“百校走进台州、走访名企”等活动,还将分行业领域开展青年博士对接会,举办人力资源需求洽谈会、“百家人力资源机构台州行”等活动,激发市场力量推动人才引育。同时,我市还将突出“线上 线下”协同招聘,开展“百校引才云招聘”,开设“名企直播间”,打造线上招才新平台。市委组织部副部长、市人力社保局局长柯婉瑛表示,“青年英才聚台州计划”是我市围绕青年友好型城市建设,精心打造实施的大学生招引品牌,自去年实施以来,吸引了一大批青年学子到台州发展,“2021青年英才聚台州计划,最新推出十大行动,全力打造最优政策、最优招聘、最优平台、最优服务,向全球青年英才抛出‘橄榄枝’,诚邀百万青年英才。”政策给力,福利服务双管齐下筑巢留才台州对于“引才”之后“留才”相当重视。近年来,我市先后出台《台州人才新政三十条》《台州社会事业人才发展三十条》《关于建设高素质强大人才队伍的若干意见》等总纲性政策文件,制修订配套实施细则56个,逐步形成了有效吸引外来人才留台发展的政策体系,营造人才创业创新的良好环境。今年,我市迭代升级大学生招引政策,在大学生安家补贴、房票补贴、就业创业补贴等方面,拿出了十足的诚意。比如,将今年台州的高校毕业生“安家补贴”申请对象范围扩大,包含全日制博士、全日制硕士、全日制本科(技师)和全日制专科(高级工),惠及60%以上2020年7月后来台州就业的高校毕业生,最高可领13万元补贴。再如实施万名大学生台州就业见习行动,加大见习补贴力度,目标是全年吸收见习大学生5000名以上,3年超万名。同时也将继续实施“以赛聚才”行动,计划全年举办市级大学生创业创新大赛5场以上,将大赛与“500精英计划”“金蓝领计划”等人才工程衔接,优秀选手同享政策待遇等。政策给力,服务贴心。青年英才“一站式”线上服务平台的建成,实现了大学生政策兑现、就业招聘、生活服务“一站搞定”。首批推出的16家青年人才驿站,为到台州求职的大学生提供7天免费住宿、就业指导等服务。值得一提的是,我市还提供“大学生安居专用房”,面向大学生定向租售,让青年学子在台州安居无忧。还将定期向大学生发送文化娱乐、休闲旅游、教育培训等优惠项目,让大学生轻松融入台州。

(编辑整理:椒江房产网

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